AKTUELLES
Kurze Aktuelles-Beiträge und praktische Erklärungen zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie.
1 August 2026
Gleiches Entgelt betrifft nicht nur identische Tätigkeiten. Erfahren Sie, wie unterschiedliche Rollen gleichwertig sein können — und warum das für die Entgeltberichterstattung wichtig ist.
31 Juli 2026
Beschäftigte erhalten neue Rechte auf Entgeltinformationen — und Arbeitgeber müssen aktiv informieren. Das ändert sich.
30 Juli 2026
Die Richtlinie macht Gehaltsspannen in der Einstellung zur gesetzlichen Pflicht. Hier steht, was Arbeitgeber Bewerbern zeigen müssen — und was nicht mehr genügt.
29 Juli 2026
Ein nicht zu rechtfertigendes Lohngefälle von 5 % oder mehr kann eine gemeinsame Entgeltbewertung mit Arbeitnehmervertretungen auslösen. So funktioniert sie.
28 Juli 2026
Umsetzung 2026, erste Berichte zum Lohngefälle 2027. Ein kurzer Leitfaden zu den wichtigen Fristen und was davor zu tun ist.
Beantworten Sie einige Fragen und erhalten Sie eine kostenlose Bereitschaftsbewertung sowie eine herunterladbare PDF-Zusammenfassung.